Dane teleadresowe
1. Dział gospodarki leśnej Krzysztof Majka, nr pok. 16, tel. 14 642 21 01 wew.16
2. Dział finansowo-księgowy Bogusława Dziura, nr pok. 2, tel. 14 642 21 01 wew.21
3. Dział administracyjno-gospodarczy Adela Ogórek, nr pok. 5, tel. 14 642 21 01 wew.24
4. Posterunek Straży Leśnej Jacek Knapik, nr pok. - tel. 14 642 21 01 wew.19
Leśnictwa:
1. Leśnictwo Szczucin: leśniczy Tadeusz Sarat tel. 604 610 157; podleśniczy Marcin Małek tel. 691 730 238
2. Leśnictwo Dulcza: leśniczy Jan Warecki tel. 600 081 644; podleśniczy Przemysław Płoskonka tel. 887 874 877
Prztwarzanie Danych Osobowych
Realizacja obowiązku informacyjnego o ochronie danych osobowychNa podstawie art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informujemy, że:Administratorem Twoich danych osobowych jest Nadleśnictwo Dąbrowa Tarnowska z siedzibą: Dąbrowa Tarnowska, ul. Szarwarska 1 tel. 146422101, adres e-mail dabrowatar@krakow.lasy.gov.pl Z Inspektorem ochrony danych w Nadleśnictwie Dąbrowa Tarnowska można skontaktować się poprzez e-mail iod@comp-net.pl Cel przetwarzania oraz podstawę prawną przetwarzania danych osobowych przedstawia tabela:Cel przetwarzaniaPodstawa prawna przetwarzaniaNadleśnictwo przetwarza Twoje dane osobowe przede wszystkim ze względu na prawne obowiązki w związku z prowadzeniem gospodarki leśnejart. 6, ust.1, lit. c RODO w zw. z:ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasachustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnegoustawa z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznychustawa z dnia 13 października 1995 r. Prawo łowieckieustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznejustawa z dnia 20 lutego 2015 r. o wspieraniu rozwoju obszarów wiejskich z udziałem środków Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014-2020Nadleśnictwo może przetwarzać Twoje dane w celach związanych z realizacją umowy, zgodnie z zasadą, iż przetwarzanie jest zgodne z prawem, jeśli jest niezbędne w celu realizacji umowy i wiąże się z podjęciem działań także przed jej zawarciemart. 6, ust.1, lit. b RODONadleśnictwo jest obowiązane do prowadzenia rachunkowości, przez co ciążą na nas także obowiązki podatkowe (wystawiamy rachunki, faktury oraz inne dokumenty księgowe) za wykonane przez nas usługiart. 6, ust.1, lit. c RODO z zw. z:ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowościustawa z 29 sierpnia 1997 r. – ordynacja podatkowaustawa z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług Nadleśnictwo świadczy odpłatne usługi, dlatego mamy prawo do dochodzenia roszczeń z tytułu prowadzonej przez nas działalnościart. 6, ust.1, lit. b i f RODOAby zapewnić bezpieczeństwo osób i mienia (dane osobowe pracowników, interesantów) a także obszarów leśnych – Nadleśnictwo prowadzi monitoringart. 6, ust.1, lit. c RODO z zw. z:ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasachustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracyustawa z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowymNadleśnictwo jak pracodawca, zatrudnia pracowników i prowadzi rekrutacje na wolne stanowiska, co wiąże się z otrzymywaniem przez Was życiorysówart. 6, ust.1, lit. a RODO - zgoda kandydata do pracy na dane wykraczające poza zakres danych wskazanych w Ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracyart. 6 ust. 1, lit. b RODO w zw. z:ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. (Dz.U.2018.917 ze zm.)ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznychustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasachNadleśnictwo prowadzi również działalność edukacyjnąart. 6, ust.1, lit. a Okres przechowywania Twoich danych osobowych:Po realizacji umowy, Twoje dane osobowe będą przechowywane zgodnie z przepisami powszechnie obowiązującego prawa. Na potrzeby rachunkowości oraz ze względów podatkowych, przetwarzamy dane przez okres 5 lat liczonych od końca roku kalendarzowego, w którym powstał obowiązek podatkowy. Jeżeli dane były przez nas przetwarzane w celu dochodzenia roszczeń (np. w postępowaniach windykacyjnych) przetwarzamy dane w tym celu przez okres przedawnienia roszczeń, wynikający z przepisów kodeksu cywilnego. Jeśli toczy się spór, proces sądowy lub trwa inne postępowanie (szczególnie karne), okres archiwizacyjny będzie liczony od dnia prawomocnego zakończenia sporu, a w przypadku wielu postępowań prawomocnego zakończenia ostatniego z nich, bez względu na sposób jego zakończenia, chyba że przepisy prawa przewidują dłuższy okres przechowywania danych lub dłuży okres przedawnienia dla roszczeń/prawa którego dotyczy postępowanie. Jeżeli dane były zbierane na podstawie wyrażonej uprzednio przez Ciebie zgody - będziemy przetrzymywać te dane do czasu odwołania zgody. W związku z prowadzonym monitoringiem wizyjnym, dane będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 30 dni. Po czym zostaną trwale usunięte, chyba że zajdzie uzasadniona konieczność przechowywania zapisu monitoringu dla celów dowodowych w zakresie postępowania przygotowawczego prowadzonego przez stosowne organy. Jako pracodawca, jesteśmy obowiązani przetrzymywać dokumentację pracowniczą przez okres 50 lat.W zakresie przetwarzania danych osobowych posiadasz następujące prawa: dostępu do treści swoich danych – korzystając z tego prawa masz możliwość pozyskania informacji, jakie dane, w jaki sposób i w jakim celu są przetwarzane, prawo ich sprostowania – korzystając z tego prawa możesz zgłosić do nas konieczność poprawienia niepoprawnych danych lub uzupełnienia danych wynikających z błędu przy zbieraniu, czy przetwarzaniu danych, prawo do usunięcia - korzystając z tego prawa możesz złożyć wniosek o usunięcie danych. W przypadku zasadności wniosku dokonamy niezwłocznego usunięcia danych. Prawo to nie dotyczy jednak sytuacji gdy dane osobowe przetwarzane są do celów związanych z wywiązywaniem się z prawnych obowiązków administratora lub do wykonania zadania realizowanego w interesie publicznym lub w ramach władzy publicznej powierzonej administratorowi. prawo do ograniczenia przetwarzania - korzystając z tego prawa możesz złożyć wniosek o ograniczenie przetwarzania danych, w razie kwestionowania prawidłowość przetwarzanych danych. W przypadku zasadności wniosku możemy dane jedynie przechowywać. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania. prawo do przenoszenia danych – ma zastosowanie jedynie w przypadkach jeżeli dane są przetwarzane na podstawie zgody i w sposób zautomatyzowany. prawo wniesienia sprzeciwu – korzystając z tego prawa możesz w dowolnym momencie wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych, jeżeli są one przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit e lub f (prawnie uzasadniony interes lub interes publiczny). Po przyjęciu wniosku w tej sprawie jesteśmy zobowiązani do zaprzestania przetwarzania danych w tym celu. W takiej sytuacji, po rozpatrzeniu Twojego wniosku, nie będziemy już mogli przetwarzać danych osobowych objętych sprzeciwem na tej podstawie, chyba że wykażemy, iż istnieją ważne prawnie uzasadnione podstawy do przetwarzania danych, które według prawa uznaje się za nadrzędne wobec Twoich interesów, praw i wolności lub podstawy do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie - w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, w wypadku jeżeli przetwarzania którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, że przetwarzanie danych osobowych Ciebie dotyczących narusza przepisy prawa. Podanie przez Ciebie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów przedstawionych w tabeli za wyjątkiem celów wynikających z przepisów prawa gdzie podanie danych jest obowiązkowe. Niepodanie danych osobowych będzie skutkowało nie zrealizowaniem celu, dla którego miały być przetwarzane. Twoje dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Twoje dane nie będą przekazywane odbiorcom danych ani nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej z wyłączeniem sytuacji wynikających z przepisów prawa.
3. Leśnictwo Smyków: leśniczy Sławomir Tabor tel. 600 081 640; podleśniczy Krzysztof Kruk tel. 885 743 885
4. Leśnictwo Podborze: leśniczy Wojciech Szczebak tel. 600 081 628; podleśniczy Łukasz Klara tel. 723 331 124
5. Leśnictwo Wał Ruda: leśniczy Karolina Matuła tel. 669 784 555; podleśniczy Wiesław Rogóż tel. 604 610 270
6. Leśnictwo Waryś: leśniczy Piotr Krawczyk, tel. 604 610 073; podleśniczy Kazimierz Kowalski tel. 600 447 948
7. Leśnictwo Bratucice: leśniczy Adam Kwaśniak tel. 600 081 636; podleśniczy Janusz Grudzień tel. 600 081 643
8.Leśnictwo Wierzchosławice: leśniczy Tomasz Niedzielski tel. 604 610 320; podleśniczy Bartosz Możdżyński tel. -
9. Leśnictwo Bielcza: leśniczy Stefan Buczak tel. 600 081 635; podleśniczy Piotr Woda tel. 606 692 321
10. Leśnictwo Biadoliny: leśniczy Krzysztof Krajewski tel. 538 306 065; podleśniczy Stanisław Krzyściak tel. 600 447 938
11. Gospodarstwo Szkółkarskie: leśniczy Piotr Poździoch tel. 502 607 265; podleśniczy Mateusz Dydyński tel. 663 553 045
12. Gospodarstwo Rybackie: kierownik Damian Kosierb tel. 600 081 638
13. OHZ: leśniczy Marek Zabawa tel. 600 081 634
Prztwarzanie Danych Osobowych
Realizacja obowiązku informacyjnego o ochronie danych osobowychNa podstawie art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informujemy, że:Administratorem Twoich danych osobowych jest Nadleśnictwo Dąbrowa Tarnowska z siedzibą: Dąbrowa Tarnowska, ul. Szarwarska 1 tel. 146422101, adres e-mail dabrowatar@krakow.lasy.gov.pl Z Inspektorem ochrony danych w Nadleśnictwie Dąbrowa Tarnowska można skontaktować się poprzez e-mail iod@comp-net.pl Cel przetwarzania oraz podstawę prawną przetwarzania danych osobowych przedstawia tabela:Cel przetwarzaniaPodstawa prawna przetwarzaniaNadleśnictwo przetwarza Twoje dane osobowe przede wszystkim ze względu na prawne obowiązki w związku z prowadzeniem gospodarki leśnejart. 6, ust.1, lit. c RODO w zw. z:ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasachustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnegoustawa z dnia 29 stycznia 2004 r. Prawo zamówień publicznychustawa z dnia 13 października 1995 r. Prawo łowieckieustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznejustawa z dnia 20 lutego 2015 r. o wspieraniu rozwoju obszarów wiejskich z udziałem środków Europejskiego Funduszu Rolnego na rzecz Rozwoju Obszarów Wiejskich w ramach Programu Rozwoju Obszarów Wiejskich na lata 2014-2020Nadleśnictwo może przetwarzać Twoje dane w celach związanych z realizacją umowy, zgodnie z zasadą, iż przetwarzanie jest zgodne z prawem, jeśli jest niezbędne w celu realizacji umowy i wiąże się z podjęciem działań także przed jej zawarciemart. 6, ust.1, lit. b RODONadleśnictwo jest obowiązane do prowadzenia rachunkowości, przez co ciążą na nas także obowiązki podatkowe (wystawiamy rachunki, faktury oraz inne dokumenty księgowe) za wykonane przez nas usługiart. 6, ust.1, lit. c RODO z zw. z:ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowościustawa z 29 sierpnia 1997 r. – ordynacja podatkowaustawa z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług Nadleśnictwo świadczy odpłatne usługi, dlatego mamy prawo do dochodzenia roszczeń z tytułu prowadzonej przez nas działalnościart. 6, ust.1, lit. b i f RODOAby zapewnić bezpieczeństwo osób i mienia (dane osobowe pracowników, interesantów) a także obszarów leśnych – Nadleśnictwo prowadzi monitoringart. 6, ust.1, lit. c RODO z zw. z:ustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasachustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracyustawa z dnia 16 grudnia 2016 r. o zasadach zarządzania mieniem państwowymNadleśnictwo jak pracodawca, zatrudnia pracowników i prowadzi rekrutacje na wolne stanowiska, co wiąże się z otrzymywaniem przez Was życiorysówart. 6, ust.1, lit. a RODO - zgoda kandydata do pracy na dane wykraczające poza zakres danych wskazanych w Ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracyart. 6 ust. 1, lit. b RODO w zw. z:ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. (Dz.U.2018.917 ze zm.)ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznychustawa z dnia 28 września 1991 r. o lasachNadleśnictwo prowadzi również działalność edukacyjnąart. 6, ust.1, lit. a Okres przechowywania Twoich danych osobowych:Po realizacji umowy, Twoje dane osobowe będą przechowywane zgodnie z przepisami powszechnie obowiązującego prawa. Na potrzeby rachunkowości oraz ze względów podatkowych, przetwarzamy dane przez okres 5 lat liczonych od końca roku kalendarzowego, w którym powstał obowiązek podatkowy. Jeżeli dane były przez nas przetwarzane w celu dochodzenia roszczeń (np. w postępowaniach windykacyjnych) przetwarzamy dane w tym celu przez okres przedawnienia roszczeń, wynikający z przepisów kodeksu cywilnego. Jeśli toczy się spór, proces sądowy lub trwa inne postępowanie (szczególnie karne), okres archiwizacyjny będzie liczony od dnia prawomocnego zakończenia sporu, a w przypadku wielu postępowań prawomocnego zakończenia ostatniego z nich, bez względu na sposób jego zakończenia, chyba że przepisy prawa przewidują dłuższy okres przechowywania danych lub dłuży okres przedawnienia dla roszczeń/prawa którego dotyczy postępowanie. Jeżeli dane były zbierane na podstawie wyrażonej uprzednio przez Ciebie zgody - będziemy przetrzymywać te dane do czasu odwołania zgody. W związku z prowadzonym monitoringiem wizyjnym, dane będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 30 dni. Po czym zostaną trwale usunięte, chyba że zajdzie uzasadniona konieczność przechowywania zapisu monitoringu dla celów dowodowych w zakresie postępowania przygotowawczego prowadzonego przez stosowne organy. Jako pracodawca, jesteśmy obowiązani przetrzymywać dokumentację pracowniczą przez okres 50 lat.W zakresie przetwarzania danych osobowych posiadasz następujące prawa: dostępu do treści swoich danych – korzystając z tego prawa masz możliwość pozyskania informacji, jakie dane, w jaki sposób i w jakim celu są przetwarzane, prawo ich sprostowania – korzystając z tego prawa możesz zgłosić do nas konieczność poprawienia niepoprawnych danych lub uzupełnienia danych wynikających z błędu przy zbieraniu, czy przetwarzaniu danych, prawo do usunięcia - korzystając z tego prawa możesz złożyć wniosek o usunięcie danych. W przypadku zasadności wniosku dokonamy niezwłocznego usunięcia danych. Prawo to nie dotyczy jednak sytuacji gdy dane osobowe przetwarzane są do celów związanych z wywiązywaniem się z prawnych obowiązków administratora lub do wykonania zadania realizowanego w interesie publicznym lub w ramach władzy publicznej powierzonej administratorowi. prawo do ograniczenia przetwarzania - korzystając z tego prawa możesz złożyć wniosek o ograniczenie przetwarzania danych, w razie kwestionowania prawidłowość przetwarzanych danych. W przypadku zasadności wniosku możemy dane jedynie przechowywać. Odblokowanie przetwarzania może odbyć się po ustaniu przesłanek uzasadniających ograniczenie przetwarzania. prawo do przenoszenia danych – ma zastosowanie jedynie w przypadkach jeżeli dane są przetwarzane na podstawie zgody i w sposób zautomatyzowany. prawo wniesienia sprzeciwu – korzystając z tego prawa możesz w dowolnym momencie wnieść sprzeciw wobec przetwarzania Twoich danych, jeżeli są one przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit e lub f (prawnie uzasadniony interes lub interes publiczny). Po przyjęciu wniosku w tej sprawie jesteśmy zobowiązani do zaprzestania przetwarzania danych w tym celu. W takiej sytuacji, po rozpatrzeniu Twojego wniosku, nie będziemy już mogli przetwarzać danych osobowych objętych sprzeciwem na tej podstawie, chyba że wykażemy, iż istnieją ważne prawnie uzasadnione podstawy do przetwarzania danych, które według prawa uznaje się za nadrzędne wobec Twoich interesów, praw i wolności lub podstawy do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie - w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, w wypadku jeżeli przetwarzania którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznasz, że przetwarzanie danych osobowych Ciebie dotyczących narusza przepisy prawa. Podanie przez Ciebie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów przedstawionych w tabeli za wyjątkiem celów wynikających z przepisów prawa gdzie podanie danych jest obowiązkowe. Niepodanie danych osobowych będzie skutkowało nie zrealizowaniem celu, dla którego miały być przetwarzane. Twoje dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Twoje dane nie będą przekazywane odbiorcom danych ani nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej z wyłączeniem sytuacji wynikających z przepisów prawa.